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タイムカードを押した後も働いていた女性の残業代請求裁判、判決はPCの履歴が生んだリアル倍返し!

2023.04.10

リアル倍返し

「残業代の不払いが悪質だなぁ〜」と判断すれば裁判所はお仕置きを命じるんです(付加金・労働基準法114条)。

今回のお仕置きの金額はなんと800万円。なので合計1600くらいですね(残業代804+お仕置き800)。

会社はリング上(法廷)でヒザから崩れ落ちたでしょう。裁判官が「この不払いはクソだ!」とブチギレれば最大で倍返しのお仕置きを命じることがあります。今回はそのケースですね。

Q.
お仕置きの金額はどうやって決まるんですか?

A.
裁判官が「こんなもんかな!」と決めます。

ーー 裁判官さん、今回、倍返しを命じた決め手はどういったところにあったんでしょうか?

裁判官
「本件訴訟に表れた一切の事情を考慮した結果です」

(判決文より引用)

ね、裁判官の「こんなもんかな!」でしょ。裁判官の脳内でガラガラポンなのでよく分からんのです。

さいごに

残業時間を証明するには証拠が命です。工夫して証拠を残してみてください。証拠は合わせ技で強くなります。

今回は以上です。「こんな解説してほしいな〜」があれば下記URLからポストして下さい。ではまた次の記事でお会いしましょう!

取材・文/林 孝匡(弁護士)
【ムズイ法律を、おもしろく】がモットー。コンテンツ作成が専門の弁護士です。
webメディアで皆様に知恵をお届け中。「こんなこと解説してくれや!」があれば、下記URLからポストお願いします。
 https://hayashi-jurist.jp(←プロフィールもコチラ)
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