atama plus、社会人の自立的な学びを実現する従業員教育プログラムを提供開始

～AIロープレから知識習得まで、現場で活きる実践力をオーダーメイドで支援～




atama plus株式会社（本社：東京都文京区、代表取締役CEO：稲田 大輔、以下 atama plus）は、AIロープレと知識習得を組み合わせたトレーニングにより、学習者が自ら学び実践力を高めていくことを支援する企業向け従業員教育プログラムを、オーダーメイドで提供開始します。
[画像1: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/37602/120/37602-120-0671b4c924272ad72f31e7b668977f30-1200x800.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
atama plusは、教育を通じて社会を変え、自分の未来を自分でつくる人を増やすことを目指し、AI教材「atama＋」を全国4,500教室以上の塾・予備校に提供してきました。近年では、「進学個別 atama＋塾」のフランチャイズ展開や、大学向け「高大接続プログラム」の提供など、学びの対象や提供形態を広げています。

創業以来、教材コンテンツやアプリをすべて内製し、総解答数10億件にのぼる学習データや利用現場からのフィードバックをもとに、サービス・プロダクトの改善を重ねてきました。成果につながる学びについて徹底的に考え抜き、ユーザー一人ひとりに向き合った学習体験設計に取り組んでいます。

今回、新たな取り組みとして企業向けの従業員教育プログラムを提供開始します。これまで培ってきたテクノロジー活用や学習者に寄り添った体験設計のノウハウを活かし、社会で働く人に対しても、自ら学び成長し続けられる学習体験を届けることで、「自分の未来を自分でつくる人を増やす」ことを目指します。
プログラム提供の背景
専門知識の習得や顧客対応スキルが求められる職種においては、従業員の育成がOJT中心となるケースが多く見られます。その結果、指導内容が属人化しやすく立ち上がりまでに時間を要するといった課題が生じています。また、現場の指導者自身も業務に追われる中で、十分な育成時間を確保することが難しく、育成の質やスピードにばらつきが生じやすい状況があります。

こうした課題に対し、実務に即したAIロープレと知識習得による反復的なアウトプットを通じて、誰もが自立的に実践力を高められる学びを届けることを目指し、本プログラムを開発しました。
プログラムの特徴
１. 練習相手はAIに任せて、指導側の工数・移動コストを大幅に削減

これまで指導役に費やしていた社員の拘束時間や、拠点をまたぐ移動コストを大幅に削減します。AIが高精度なフィードバックを伴う練習相手を務めるため、学習者は自律的に合格水準まで到達可能。現場の指導者はデータを確認し、重要なポイントだけをフォローする効率的な体制へ移行でき、組織全体の生産性を最大化します。
[画像2: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/37602/120/37602-120-3aa45e0547e915c3287ccd44a09c31c0-1500x960.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
２. 「AIロープレ」と「弱点補強」で、できない原因を根本から解消

独自のAIロープレは、単なる会話の相手ではありません。実戦形式のシミュレーションを通じて、学習者の「知識のヌケモレ」や「対話スキルの不足」を瞬時に特定。なぜ一人前になれないのか、その根本原因をAIが科学的に診断します。従来の「回数をこなすだけのロープレ」を卒業し、確実性の高い育成プロセスを確立します。
[画像3: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/37602/120/37602-120-efbc934e219d9d909d1589cc348a9c97-1500x960.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
３. 育成の「質」と「スピード」を科学的に標準化

指導側の経験や時間に左右されていた教育品質を、AIによって高い水準で均一化します。誰が受けても同じ質、かつ最短のスピードで戦力化できるため、多拠点展開や大量採用時でも組織パフォーマンスを損ないません。データに基づいた確実な育成が、現場の「即戦力化」を加速させ、持続的な事業成長を支えるインフラとなります。
[画像4: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/37602/120/37602-120-8fdcba3b26c52e307bf34f48c6ba1105-1500x960.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
４. 教育研修のプロが、導入企業専用のコンテンツをオーダーメイド

導入企業の既存マニュアルから、atama plusの教育研修チームがAIを駆使して、ケーススタディやロープレの「アウトプット型実践コンテンツ」をオーダーメイド制作。フィードバックや資料更新をもとにアップデートを繰り返すので、運用の負担は最小限で、現場の生きた知見と最新情報を反映した、高品質な教育環境を構築できます。
[画像5: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/37602/120/37602-120-395e9d4e1fd4d6e6c841513995aa9a2e-1920x1036.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
詳細はこちら：https://offers.atama.plus/employee_training
導入予定企業（一部）
＜住宅・建設＞
株式会社アイ工務店
株式会社AQ Group
＜調剤薬局＞
株式会社アインホールディングス
株式会社大賀薬局
株式会社レデイ薬局
＜製造・工業＞
株式会社PILLAR


【atama plus株式会社 会社概要】
「教育に、人に、社会に、次の可能性を。」をミッションに掲げ、テクノロジーを活用した学びのあり方の進化に取り組んでいます。学ぶことで自らの可能性を広げ、自分の未来を自分でつくる人で満ちた社会の実現を目指しています。教育を一人ひとりに最適化するAI教材「atama＋」を全国の塾・予備校4,500教室以上に提供するとともに、atama＋を活用した学習塾「進学個別 atama＋塾」「atama＋ オンライン塾」を運営。入試での利用や入学前の教育など、大学向けのプログラムも提供しています。

所在地　　：東京都文京区後楽2丁目1−2 住友不動産飯田橋ビル5号館 1階
設立　　　：2017年4月
代表者　　：稲田 大輔
事業内容　：AIを活用した教育サービス・プロダクトの開発・提供
コーポレートサイト 　 ：https://corp.atama.plus/
AI教材「atama＋」 　 ：https://product.atama.plus/
進学個別 atama＋塾 　：https://www.atama.plus/
atama＋ オンライン塾 ：https://aponline.atama.plus/
大学向けプログラム 　：https://corp.atama.plus/service/for-universities/PR TIMESプレスリリース詳細へ