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テレワーク導入で起きたプライベートの変化TOP3、3位家事・育児や介護との両立、2位趣味時間の増加、1位は?

2020.08.15

やったほうがいいものから、やらなければいけないものへ、緊急でも重要でもないものから、緊急かつ重要なものへ……新型コロナの感染拡大によって、多くの企業における「テレワーク」導入の優先順位は大きく向上した。

では、テレワークの導入が急ピッチで進む一方、実際に取り組んでいるビジネスパーソンはどのような思いを抱いているのだろうか?

そこで今回m新型コロナウイルスの影響でテレワークを経験した会社員1,131人を対象にした、株式会社日本シャルフによる意識調査が行われたので、その結果を紹介していきたい。

テレワークの良かった点、不便だった点が明らかに

はじめに「テレワーク導入当初、不安はありましたか?」と質問したところ、7割近くが『はい(67.2%)』と回答した。

次に「実際にテレワークを行ってみてどうでしたか?」と質問したところ、8割以上が『非常に良かった(24.1%)』『良かった(56.9%)』と回答した。実際にテレワークを行ったところ、その働き方に良い印象を持っている人が多いことがわかった。

「テレワークに切り替わって良かった点を教えてください」と質問したところ、『通勤のストレスがなくなる(53.9%)』と回答した人が最も多く、以降、『感染リスクを防げる(20.5%)』『生産性・業務効率化の向上(8.9%)』『職場の人との対人ストレスが減った(8.1%)』となった。

また、「テレワークに切り替わって不便だった点を教えてください」と質問したところ、『仕事のON/OFFの切り替えが難しい(32.1%)』と回答した人が最も多く、以降、『ネット環境によって業務効率が左右される(23.1%)』『情報共有がスムーズに進まない(18.7%)』『書類でのやり取りができない(14.1%)』と続いた。

テレワークで通勤ストレスや感染リスクが減る一方で、仕事のON/OFFの切り替えが難しいなど、良い点・悪い点双方感じている人が多いようだ。

6割近くの人がテレワークを導入したことでプライベート面に変化が起きていると判明!

「テレワークを導入したことでプライベート面で変化はありましたか?」と質問したところ、6割近くが『はい(59.0%)』と回答した。

「具体的にどのような変化が起きたのか教えてください(複数回答可)」と質問したところ、『家族と過ごす時間が増えた(61.2%)』と回答した人が最も多く、以降、『趣味の時間が増えた(41.2%)』『家事・育児や介護を両立できるようになった(23.4%)』『資格取得などの勉強する時間が増えた(11.1%)』と続いた。

テレワークにより、自宅で過ごす時間が増えたことで、プライベートの充実に繋がった人が多いようだ。

続いて、「今後テレワークをどのくらいの頻度で継続したいですか?」と質問したところ、『週1〜2日(34.3%)』と回答した人が最も多く、以降、『週3〜4日(29.6%)』『週5日(17.7%)』『テレワークは継続しなくて良い(12.8%)』『週1日未満(5.7%)』となった。

多くの方が、オフィス勤務とテレワークを併用して働きたいと考えていることが明らかになった。

では、テレワークを併用していきたいという回答が多い中、今度継続していく場合、解決すべき課題点は何が挙げられるのだろうか?

そこで、「テレワークを継続する際の、課題点を教えてください(複数回答可)」と質問したところ、『コミュニケーションや社内間での連携(48.7%)』と回答した方が最も多く、次いで『書類が必要な業務のフロー改善(35.9%)』『テレワークに必要なシステムの導入(34.1%)』『ネット環境の整備(28.1%)』『情報共有の方法(23.9%)』『データや情報管理などのセキュリティ面(21.1%)』『自分以外の仕事の進捗状況の把握(18.6%)』となった。

最後に、実際にテレワークを経験した人が感じた具体的な課題点を紹介していく。

●テレワークのココは解決するべき!

・事務所にある書類が確認出来ないので事前にPCに保存しておく必要があった(40代/女性/広島県)
・書類や、押印が必要なものをWEB上でできるようにしたい(40代/女性/東京都)
・印刷や認証の必要な書類の作成ができず苦労した(50代/男性/千葉県)
・Face to Faceでのコミュニケーションがないことによる意思の疎通の難しさ(50代/男性/愛知県)

<調査概要 : withコロナ時代の働き方調査>
【調査日】2020年6月12日(金)
【調査方法】インターネット調査
【調査人数】1,131人
【調査対象】新型コロナウイルスの影響でテレワークを経験した会社員
【モニター提供元】ゼネラルリサーチ

出典元:株式会社日本シャルフ
https://www.shalf.jp

構成/こじへい

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