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コロナへの対応、テレワーク、待遇、みんなが抱いている会社に対する不満ランキング

2020.06.15

コロナ禍で企業の従業員に対する姿勢が見えたり、テレワークという環境に置かれていつもとは違う仕事のスタイルに戸惑ったり。仕事に対して困ったこと、不満に思ったことをランキング形式で紹介。

日本で働く外国人正社員の不満ランキングも!

新型コロナに関する企業の対応に対する不満TOP3、3位休業していない、2位サポート対応が悪い、1位は?

新型コロナ感染拡大の影響により、多くの企業が対応を迫られている。そんな中、ユーザーの生の声を届ける口コミ投稿サイト「みんなの評判ランキング(通称:みん評)」には、商品やサービスを利用・購入した一部の消費者から不満の声が投稿されているという。

【参考】https://dime.jp/genre/915324/

テレワークの環境に対する不満TOP3、3位仕事用のデスクや椅子がない、2位専用スペースがない、1位は?

コロナ禍を機に急速に普及したテレワーク。しかし、いざ家で仕事をしてみると、自宅が長時間の作業には不向きな環境であることに気付かされた在宅勤務ビギナーも多いに違いない。 そんなテレワーク×住まいに関する意識調査がこのほど、株式会社リクルート住まいカンパニーにより実施されたので、その結果を紹介していきたい。

【参考】https://dime.jp/genre/924314/

会社の待遇に対する不満TOP3、3位評価制度、2位休みの少なさ、1位は?

多くの労働者は会社のどのような待遇に不満を抱いているのか? 入社する会社を選ぶときに”労働者への待遇”は重要なポイント。しかし、しっかりと調べたはずなのに待遇に満足できない会社に入社してしまう可能性もある。たとえば、説明会で聞いた情報やホームページで調べた情報と実際の待遇が違うのはよく聞く話だ。

【参考】https://dime.jp/genre/857510/

日本で働く外国人正社員に聞く職場に対する不満TOP3、3位給料が安い、2位昇給しない、1位は?

パーソル総合研究所では、外国人雇用に関して「企業」「日本人上司」「外国人本人」を対象とした3つの調査をこれまで実施してきた。 明らかになったのは、日本人に最適化されてきたこれまでの日本企業の雇用のあり方、マネジメントの方法では、外国人にフィットしていないということだ。その結果、多くの不満を外国人は抱えるものの、職場にはそれを伝える相手も少なく、孤独感を深めていることが浮き彫りになった。

【参考】https://dime.jp/genre/929350/

文/DIME編集部

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