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中途採用で重視される求職者のスキルTOP3、3位財務関連、2位マーケティング関連、1位は?

2020.04.22

人事が採用する際に最重視するスキル

新型コロナウィルスの影響により、テレワークが推進されているが、業務のIT化は今後より一層進む可能性が高い。

IT関連のスキルを持っている人材は即戦力になるだろう。

実際、レボが従業員規模50名以上の企業に勤める人事担当者1,104人に「中途採用の際に求職者に求めるスキルを教えてください(複数回答可)」と質問をしたところ、『IT関連 (33.4%)』、『マーケティング関連(31.6%)』、『財務関連 (27.0%)』といった回答が上位に挙がった。

一方、「管理職候補を採用する際に求めるスキルを教えてください(複数回答可)」と質問をしたところ、『マーケティング関連(35.1%)』、『財務関連 (32.1%)』、『IT関連 (28.3%)』などの意見が上位に挙がっている。

部下をまとめる管理職に必要なスキルは、市場の動向を読む力、販売に関する経験や知識などが求められているようだ。

また、「採用する際に資格保有者を優先させますか?」と質問をしたところ、約7割の方が『はい(69.1%)』と回答している。

資格を持っている人にとっては大きな自信に繋がる結果に。取得するか迷っている資格があるならば挑戦してみてほしい。

「人事担当者が求める人材」に関するアンケート調査

【調査日】 2019年12月13日(金)
【調査方法】インターネット調査
【調査人数】1,104人
【調査対象】従業員規模50名以上の企業に勤める人事担当者
【モニター提供元】ゼネラルリサーチ

構成/ino

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